Website Universität Zürich, Arbeits- und Orgaisationspsychologie
Hast du dich immer schon einmal gefragt, worauf im Bewerbungsinterview besonders geachtet wird? Und bist noch auf der Suche nach Praktikumsstunden?
Für die Mitarbeit an einem Forschungsprojekt zur Personalauswahl des Lehrstuhls für Arbeits- und Organisationspsychologie suchen wir mehrere Teilzeit-Forschungspraktikant*innen!
Deine Aufgaben
Allgemeine Unterstützung bei der Datenaufbereitung und Datenanalyse (Videokodierung von Antwortverhalten in Bewerbungsinterviews, Erstellen von Ergebnisberichten für Studienteilnehmer*innen, Einfache Datenauswertungen)
Dein Nutzen
Forschung der Arbeits- und Organisationspsychologie hautnah miterleben und einen Beitrag dazu leisten
Kompetenzen erwerben, die dir als zukünftige*r Interviewer*in von Nutzen sein können
Tieferes Verständnis für effektive Bewerbungsinterviews erlangen
Auch darüber hinaus viele Lernmöglichkeiten innerhalb des gesamten Forschungskontextes
Anforderungen
Freude an der Arbeit in einem motivierten Team!
Zeitliche und räumliche Flexibilität
Interesse an arbeits- und organisationspsychologischer Forschung
Gewissenhaftes und selbstständiges Arbeiten
Hohe Lernbereitschaft und gute Kommunikationsfähigkeit
Rahmenbedingungen
Beginn: ab sofort
Dauer & Stundenumfang: individuell nach Absprache (mind. 150h)
Forschungspraktika werden nicht entlohnt
Wir freuen uns über Deine Bewerbung! Melde dich dazu bitte mit einem tabellarischen Lebenslauf und Angabe des bevorzugten Starttermins sowie der gewünschten Dauer des Praktikums per Mail bis zum 22.01.2025 bei Johanna Bayón (j.bayon@psychologie.uzh.ch).
To apply for this job email your details to j.bayon@psychologie.uzh.ch